산업현장에서 안전행동, 동기부여 등에 따라 인적사고 예방을 줄일 수 있다. 이에 해크만(Hackman)과…

인간공학기술사 제139회(2026년) 3교시 3-3번 · 25점

산업현장에서 안전행동, 동기부여 등에 따라 인적사고 예방을 줄일 수 있다. 이에 해크만(Hackman)과 올드햄(Oldham)이 제시하고 있는 다음 사항에 대하여 설명하시오. 1) 핵심 직무 특성 5가지 2) 동기부여 잠재력 지수(Motivating Potential Score: MPS) 3) 동기부여 잠재력 지수를 크게 향상시키는 방법